بررسي ويژگي‌هاي روان‌سنجي نسخه ايراني مقياس فرسودگي شغلي كوئيد19(COVID-19-BS)

زمينه و هدف: اگر چه ابزارهاي سنجش فرسودگي شغلي در ايران روان سنجي شده است، ولي وجود ابزاري كه براي جامعه عمومي‌قابليت استفاده داشته باشد ضروري به نظر مي‌رسد. مقياس فرسودگي شغلي  كوئيد 19(COVID-19-BS)تنها ابزار موجود جهت ارزيابي فرسودگي متعاقب كوويد 19 در جمعيت عمومي‌مي‌باشد. لذا هدف از اين مطالعه تعيين و بررسي ويژگي‌هاي روان‌سنجي نسخه ايراني مقياس فرسودگي شغلي  كوئيد 19 (COVID-19-BS)  بود. روش بررسي: اين يك مطالعه توصيفي ـ مقطعي مي‌باشد كه در سال 1400 بر روي 137 شركت‌كننده در شهر ياسوج انجام شد. پس از اعتبار سنجي زباني نسخه ايراني COVID-19-BS، پانل خبرگان سوالات پرسشنامه را با ارزيابي شاخص اعتبار محتوا(CVI) و نسبت اعتبار محتوا(CVR) ارزيابي كردند. سپس يك مصاحبه نيمه ساختاريافته براي ارزيابي روايي صوري انجام گرديد. تحليل عاملي اكتشافي(EFA) و تحليل عاملي تأييدي(CFA) براي نشان دادن سازه‌هاي پرسشنامه انجام شد. پايايي پرسشنامه با استفاده از آزمون همساني دروني و تجزيه و تحليل آزمون ـ بازآزمون مورد سنجش قرار گرفت. داده‌هاي جمع‌آوري شده با استفاده از آزمون‌هاي آماري آلفاي كرونباخ، ضريب هم بستگي پيرسون، تحليل عاملي اكتشافي و تأييدي تجزيه و تحليل  شدند. يافته‌ها: شاخص اعتبار محتوا (CVI)و نسبت اعتبار محتوا (CVR)براي  COVID-19-BSبه ترتيب 0.90 و 0.94 بود. ساختار دو عاملي(علايم فرسودگي جسمي‌و رواني) در آزمون EFA ظاهر شد كه مسئول 67.51 درصد از واريانس مشاهده شده بود. نتايج CFA  براي ساختار دو عاملي استخراج شده تناسب قابل قبولي نشان داد. هم‌چنين نتايج قابل قبولي براي همساني دروني (آلفاي كرونباخ از 0.89 تا 0.73) و ضرايب همبستگي درون طبقاتي(بين 0.72 تا 0.80) نشان داده شد. نتيجه‌گيري: نتايج پژوهش حاضر روان‌سنجي اوليه مطلوبي از COVID-19-BS را  در جمعيت ايراني نشان داد. پرسشنامه COVID-19-BS اولين پرسشنامه معتبر به زبان فارسي در رابطه با فرسودگي شغلي متعاقب كوئيد19 در جمعيت عمومي‌است كه ممكن است براي ساير كشورهاي فارسي زباني كه در معرض فرسودگي شغلي  كوئيد 19 هستند مفيد باشد.