ارزيابي ترجيحات افراد در خصوص گزينه‌هاي مختلف سياستگذاري در حوزه خدمت وظيفه عمومي

در اين مقاله تلاش شده است تا ترجيحات افراد در خصوص سياستگذاري در حوزه خدمت وظيفه عمومي مورد ارزيابي قرار گرفته و به اين وسيله تأثيرات اجراي هر يك از سياست‌هاي مورد نظر (با تمركز بر سياست فروش سربازي) تا حدودي تبيين شود. از‌آنجا‌كه يكي از دغدغه‌هايي كه همواره در خصوص فروش سربازي مطرح مي‌شود، ايجاد نارضايتي در افراد كم‌درآمد است؛ تحليل انتخاب‌ افراد در گروه‌هاي مختلف درآمدي و با ديدگاه‌هاي متفاوت موضوع اصلي اين تحقيق را تشكيل داده است. در اين راستا ترجيحات افراد در خصوص فروش سربازي در دو حالت (فروش معمول و فروش به نحوي كه به افزايش قابل توجه حقوق سربازان منجر شود) مورد ارزيابي قرار گرفته است (اجراي طرح پرسشنامه نشان داد حدود نيمي از پاسخ‌دهندگان فروش به‌نحوي‌كه به افزايش قابل توجه حقوق سربازان منجر شود را نسبت به ادامه وضعيت فعلي و فروش به شيوه معمول ترجيح داده‌اند). نتايج مدل لاجيت چندجمله‌اي كه بر پايه 440 پرسشنامه برآورد شده حاكي از آن است كه اولاً درآمد افراد، تأثير سيستماتيكي روي ترجيح آنها در زمينه سياست فروش سربازي نمي‌گذارد؛ ثانياً سن، رابطه مستقيمي با ترجيحات افراد در زمينه سربازي دارد. به اين ترتيب كه افزايش سن رابطه مثبتي با احتمال ترجيح دادن ادامه وضعيت كنوني و رابطه منفي با احتمال ترجيح دادن سياست فروش سربازي دارد؛ ثالثاً حساسيت بيشتر نسبت به تبعيض و نابرابري، تأثير منفي بر احتمال انتخاب گزينه‌هاي مربوط به فروش سربازي دارد. در نهايت خروجي مدل اين نتيجه قابل پيش‌بيني را تأييد مي‌كند كه افرادي كه در حال گذراندن سربازي هستند يا سربازي را پشت سر گذاشته‌اند تمايل كمتري به گزينه فروش سربازي دارند.