ترديد حرفه اي، ابعاد خلاقيت فردي و قضاوت حسابرسان

خلاقيت فردي و سبك تفكر افراد عاملي مهم در پردازش اطلاعات است. ترديد حرفه اي نيز عامل تعديل كننده رابطه بين خلاقيت فردي و پردازش اطلاعات محسوب مي شود. نتايج مطالعات بيانگر آنست كه استفاده مناسب از ترديد حرفه اي به كيفيت بالا در فرايند تصميم گيري و قضاوت و اظهارنظر صحيح منجر مي شود. بنابراين مي توان ترديد حرفه اي و ابعاد خلاقيت را به عنوان عاملي اثرگذار بر قضاوت و تصميم گيري حسابرسان فرض نمود. در اين راستا هدف اين پژوهش تعيين تاثير ترديد حرفه اي بر ابعاد خلاقيت(سيالي، انعطاف پذيري، ابتكار و بسط جزئيات) و قضاوت حسابرسان مي باشد. اين پژوهش از حيث هدف كاربردي است و از حيث روش، پيمايشي است كه با استفاده از تحليل آماري معادلات ساختاري انجام مي شود. داده‌هاي مورد نياز با استفاده از پرسشنامه تكميل شده به وسيله 297 نفر از حسابداران رسمي و مديران حرفه اي در موسسات حسابرسي عضو جامعه حسابداران رسمي ايران جمع آوري و تجزيه و تحليل شده است. همچنين، براي گردآوري داده ها از ابزار پرسشنامه هاي استاندارد هارت (2013) و تورنس (1979) استفاده شده است. يافته ها حاكي از آنست كه ترديد حرفه اي بر ابعاد خلاقيت(سيالي، انعطاف پذيري، ابتكار و بسط جزئيات) و نيز ابعاد آن، بر قضاوت و تصميم گيري حسابرسان تاثير مثبت و معناداري دارد. نتايج اين تحقيق مي تواند موجب بسط مباني نظري خلاقيت در كسب و كار حسابرسان و بررسي رابطه آن با ترديد حرفه اي و قضاوت و تصميم گيري حسابرسان شود.