بررسي رابطه (جنسيت، ترتيب تولد و سطح تحصيلات) حمايت اجتماعي با خودباوري كارمندان شهر ساري

پژوهش حاضر با هدف بررسي رابطه حمايت اجتماعي بر خودباوري، تاثير متغييرهايي همچون جنسيت، ترتيب تولد و سطح تحصيلات كارمندان شهر ساري انجام شد. طرح پژوهشي از نوع همبستگي است. جامعه آماري اين پژوهش را مردان و زنان كارمند ارگان هاي مختلف اعم از شهرداري، بانك، آموزش و پرورش و شركت هاي خصوصي كه به صورت تصادفي انتخاب شدند تشكيل دادند. براساس محدوديت هاي كرونايي و شيفتي شدن ارگان هاي دولتي بر اساس جدول مورگان از 250 نفر 148 نفر انتخاب شدند كه بر اساس ناقص بودن تعدادي از پرسشنامه ها، 110 نفر(50 نفر زن و 60 نفر مرد) به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار گرداوري اطلاعات در اين پژوهش پرسشنامه حمايت اجتماعي فيليپس (1986) و پرسشنامه خود باوري چن و يانگ(2006) بود. در تحليل داده از همبستگي و رگرسيون با نرم افزار spss استفاده شد. نتايج حاصل از اين پژوهش نشان داد كه حمايت اجتماعي(خانواده و ساير افراد) با خود باوري رابطه مثبت و معني داري داشته است. همچنين در متغييرهاي جنسيت (زنان)، تحصيلات (ليسانس) و رتبه تولد (فرزندان دوم) با خود باوري افراد رابطه مثبت و معني داري داشته است.