شماره ركورد :
170233
عنوان مقاله :
طراحي مدل تاثيرگذاري تنوع گروه كاري بر عملكرد با توجه به نقش تعارض
پديد آورندگان :
خايف الهي ، احمدعلي فهايزاده مقدم ف اكرم نويسنده ,
اطلاعات موجودي :
فصلنامه سال 1381 شماره 26
رتبه نشريه :
علمي پژوهشي
تعداد صفحه :
25
از صفحه :
17
تا صفحه :
41
كليدواژه :
تنوع جمعيتي , تعارض وظيفه اي , عملكرد شناختي وظيفه اي , تعارض احساسي
سال انتشار :
1381
عنوان نشريه :
مدرس علوم انساني
عنوان نشريه :
مدرس علوم انساني
اطلاعات موجودي :
فصلنامه با شماره پیاپی 26 سال 1381
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=8&DC=170233
بازگشت