ارزيابي ميزان كاربرد مديريت دانش در دانشگاه آزاد اسلام: مورد واحد اسلام آباد غرب

Assessing the Amount of Knowledge Management Application in Islamic Azad University of West Islam Abad branch

دانش نخستين منبع راهبردي براي موسسات در قرن 21 است. پژوهشگران و متخصصان تلاش مي‏كنند دريابند، چگونه منابع دانش به صورت موثري گردآوري و مديريت شود تا بتوان به عنوان مزيتي رقابتي از آن استفاده كرد. در اين راستا مديريت دانش در سازمان‏هاي آموزشي به ويژه دانشگاه‏ها از اهميت ويژه‏اي برخوردار شده است. بر اين اساس هدف اين پژوهش مشخص كردن ميزان كاربرد مديريت دانش در دانشگاه آزاد اسلامي واحد اسلام آباد غرب بوده است؛ اين پژوهش با نظر به مولفه‏هاي اصلي مديريت دانش متشكل از: خلق دانش، يادگيري سازماني، كسب دانش، تسهيم دانش، ذخيره وكاربرد دانش، انجام شده است. جامعه آماري اين پژوهش شامل كليه اعضاي هيات علمي تمام وقت اين دانشگاه بوده است. گردآوري داده‏ها از طريق پرسشنامه محقق ساخته صورت گرفته و نمونه‏گيري به صورت سرشماري كامل صورت گرفته است. براي ساختن پرسشنامه و تعيين روايي آن از نظر كارشناسان استفاده شده و براي تاييد آن تحليل عاملي به كار رفته است. در اين پژوهش به منظور تحليل داده‏هاي آماري از روش‏هاي آماري ناپارامتري استفاده شده است. نتايج پژوهش نشان داده است كه آزمون آماري كليه مولفه‏هاي تحقيق در سطح 05/0 معنادار بوده است. با توجه به نتايج فوق، وضعيت موجود دانشگاه از نظر ميزان كاربرد مديريت دانش رضايت‏بخش نيست. اما مولفه‏هاي كسب دانش و يادگيري سازماني با توجه به فراواني‏هاي به دست آمده نسبتاً مطلوب ارزيابي شده است.

Background: Sport activities and ways to developing and encouraging it is a necessity for all. However, this issue seems to be less considered among women, more specifically NAJAʹs women staff. Objective: The aim of this study was to investigate the ways of developing sport among women staff in NAJA. Method: A researcher-made questionnaire administrated among 375 women staff as sample group? the collected data were analyzed in terms of descriptive and inferential statistics. Result (s): It was found that some of best ways for developing sport among women staff could be the followings: devoting of free and sufficient time for attending women staff in sports programs? providing space and safe sport facilities? legal charge to attend in sport programs? Setting various sport competitions? More researches to improve basses for sport activities and running educational seminars. Conclusion: These findings suggest investing prize and encouraging active persons in sport programs, providing safe sport facilities and spaces, and also training sport educators for this organization.