بررسي فرايندهاي شكل گيري تيم در مرحله ساخت پروژه هاي بلند ساختماني

A Study on the Team Formation in Construction Phase of High-Rise Buildings

يكي از رو يكردهاي مديريت پروژه، مديريت منابع انساني است.از مهم ترين وظايف اين مديريت ايجاد تيم پروژه و بررسي روند تكامل آن است. مبحث مديريت پروژه و رويكردهاي آن در ايران،در سالهاي اخير بسيار در سها زمانها مطرح شده است و در اين بين مديريت منابع انساني يكي از اركان مهم در دستيابي به موفقيت پروژ هها و سازمان هاست. امروزه به چگونگي تشيكل تيم در پروژ هها بسيار توجه ميشود. تيم از مجموع هاي از افراد با هدف مشترك تشكيل م يشود كه پس از شكل گيري يك پروژه بر اساس تخصصهاي مختلف گرد هم م يآيند و هر يك انجام قسمتي ازپروژه را عهده دار و پس از تكميل آن نيز افراد از تيم جدا ميشوند.به اين منظور هدف اين مقاله بررسي مفاهيم و روند شكلگيري تيم،شناخت تيم در مرحله ساخت بناي بلند، و بررسي مشكلات و موانع ايجاد تيم ساخت در اين نوع پروژ هها است.

One of the project management’s procedures is human resource management which making project team and inspection of its completion is its main task. Project Management’s subject and its procedure recently in Iran are considered and in this case, human resource management is one of the essential bases to achieve in success in projects and o ganizations. Moreover, the teams and their creation in the projects are now more admirable. The team consists of individuals in common purpose that after creation they classified in different profession and each group should have responsibility so that, Conclude it and at the end they will be separated. In this way, this article’s goal is inspection of team’s concept and formation, recognizing team in high-rise building construction step, obstacles and problem in forming the construction team in this kind of projects