شماره ركورد :
698583
عنوان مقاله :
پژوهشي كاربردي در بخش دولتي: چگونه سازمان جديدي را طراحي كنيم؟
عنوان فرعي :
Practical research in public part: How do we design a new organization?
پديد آورندگان :
دانايي‌فرد، حسن نويسنده دانشيار گروه مديريت دولتي، دانشكده مديريت و اقتصاد، دانشگاه تربيت مدرس , , انواري رستمي، علي اصغر نويسنده دانشيار دانشگاه تربيت مدرس Anvari Rostami, A.A , صالحي، علي نويسنده هييت علمي دانشگاه پيام نور قزوين Salehi, A , بهاري‌فر، علي نويسنده هييت علمي دانشگاه پيام نور تهران Baharifar, A , فروهي، مهشيد نويسنده كارشناس ارشد مركز مطالعات مديريت و بهره‌وري ايران Frouhi, M , علي محمدلو، مسلم نويسنده دانشجوي دوره دكتري دانشگاه تربيت مدرس Alimohammadlou, M , باب‌الحوايجي، مجيد نويسنده كارشناس ارشد مركز مطالعات مديريت و بهره‌وري ايران Babolhavaeji, M
اطلاعات موجودي :
دوفصلنامه سال 1390 شماره 47
رتبه نشريه :
علمي پژوهشي
تعداد صفحه :
20
از صفحه :
531
تا صفحه :
550
كليدواژه :
طراحي سازمان , طرح عملياتي , فرآيندهاي اصلي , طرح استراتژيك , مديريت پروژه
چكيده فارسي :
اگر سازماني بخواهد براي نخستين بار شكل گيرد، سازمان آن چگونه بايد طراحي ‌شود؟ اين مقاله كه حاصل يك پژوهش كاربردي است، بر اساس طي كردن مراحل خاص، سازمان جديدي را طراحي مي‌كند. جهت تحقق اين امر، گروه پژوهشي پس از مطالعه و مرور مباني نظري و الگوهاي مختلف طراحي سازمان، و تعيين مدل طراحي و بومي‌سازي آن، ساختار جديد بر اساس سناريوهاي فرآيندي مختلف طراحي و در نهايت فرآيندهاي انتخاب شده در آن جاسازي شده است.
چكيده لاتين :
If we want to shape new organization for the first time, how can we do it? This paper is the result of an applied research. based on step by step methodology , we design a new organization. For this purpose, after literature review and study of organizational design different models and determination of design model, research team designed new structure and at last incorporate the organizational processes in it based on different scenarios.
سال انتشار :
1390
عنوان نشريه :
روانشناسي باليني و شخصيت
عنوان نشريه :
روانشناسي باليني و شخصيت
اطلاعات موجودي :
دوفصلنامه با شماره پیاپی 47 سال 1390
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان
لينک به اين مدرک :
بازگشت