عنوان مقاله :
تحليل شكاف و نيازسنجي مهارتهاي عمومي و تخصصي كارشناسان مالي و اقتصاد شهري شهرداري تهران
عنوان فرعي :
Gap Analysis and Need Assessment of General and Specialized Skills of Urban Economy and Financial Experts of Tehran Municipality
پديد آورندگان :
رحيميان، حميد نويسنده عضو هيات علمي گروه مديريت آموزشي، دانشكده علوم تربيتي و روانشناسي، دانشگاه علامه طباطبايي، تهران، ايران Rahimian, Hamid , طباطبايي مزدآبادي، سيد محسن نويسنده دانشجوي دكتري مديريت آموزشي، دانشگاه علامه طباطبايي، تهران، ايران Tabatabaein Mozdabadi, Seyyed Mohsen
اطلاعات موجودي :
فصلنامه سال 1393 شماره 8
كليدواژه :
نيازسنجي آموزشي , تحليل شكاف , كارشناسان مالي و اقتصاد شهري , مهارتهاي عمومي و تخصصي , شهرداري تهران
چكيده فارسي :
آموزش، سرمايهگذاري براي نسل آتي است كه هدف آن، توسعه منابع انساني ميباشد. در اين راستا، پيشرفت و توسعه سازمانها و موسسات، در گرو ارتقاي سطح دانش، بينش و مهارتهاي منابع انساني است؛ از اين رو، پژوهش حاضر با هدف تحليل شكاف مهارتهاي عمومي و تخصصي كارشناسان مالي و اقتصاد شهري شهرداري تهران انجام شده است. روش اين پژوهش از نوع توصيفي- پيمايشي است. جامعه آماري، كليه كارشناسان مالي و اقتصاد شهري شهرداري تهران هستند كه تعداد آنها 227 نفر ميباشد كه با استفاده از فرمول نمونهگيري كوكران، 143 نفر انتخاب شدند. براي گردآوري داده ها از پرسشنامه محققساخته 63 سوالي، استفاده شد. جهت تعيين روايي، از روش روايي محتوا و براي تعيين پايايي، از روش آلفاي كرونباخ استفاده شد كه ميزان آن برابر با 82/0 بود. به منظور تجزيه و تحليل آماري داده ها، از روشهاي آماري توصيفي و استنباطي استفاده شد. نتايج پژوهش حاكي از آن بود كه 1- وضعيت موجود نيازهاي آموزشي در حد متوسط و وضعيت مطلوب نيازهاي آموزشي در حد بالا ارزيابي شد 2- بين وضعيت موجود و مطلوب نيازهاي آموزشي (عمومي و تخصصي) تفاوت معناداري وجود داشت. 3- اولويتبندي مهارتهاي عمومي كارشناسان مالي و اقتصادي شهرداري تهران (شكاف آموزشهاي عمومي) به ترتيب شامل: آمار، آيين نگارش، ارتباطات، مديريت و برنامه ريزي و رايانه است. 4- اولويتبندي مهارتهاي تخصصي كارشناسان مالي و اقتصاد شهري شهرداري تهران، (شكاف مهارتهاي تخصصي) به ترتيب شامل: حسابداري، مالي شركتي و سرمايهگذاري ميباشد.
چكيده لاتين :
Education in every country is an investment for next generation, whose purpose is human resources development. In this way, institutional and organizational growth and development is depend on promotion of education, insight and human resource skills. Hence, the main purpose of this research is the gap analysis of general and specialized skills of financial and urban economy experts in Tehran municipality. This is a Descriptive survey. The statistical society of this survey are all financial and urban economy experts of Tehran municipality equal to 227 persons. The sample size was 143 persons that was calculated by using Cochran sampling formula.A researcher made questionnaire has been used to collect data. To determine the validity, it was used the content validity method and to determine reliability it was used Cronbach’ alpha. The amount of Alpha was 0.82. Also quantitative and qualitative statistics method were used to statistical data analysis. The results of the research show that: 1- the present situation of educational needs was at average level and the preferred situation of it was evaluated at the upper limit. 2- There was a significant difference between the present and preferred situation of educational needs (both general and Professional needs). 3- The general skills Prioritization of economic and financial experts of municipality are: statistics, writing grammar, communications, management, planning and computer sciences. 4- The specialized skills Prioritization of the economic and financial experts are: Accounting, corporate finance and financing.
عنوان نشريه :
اقتصاد و مديريت شهري
عنوان نشريه :
اقتصاد و مديريت شهري
اطلاعات موجودي :
فصلنامه با شماره پیاپی 8 سال 1393
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان