عنوان مقاله :
اثر رهبري تحول گرا بر تعالي سازماني با نقش واسطه اي توانمندسازي ساختاري و روانشناختي كاركنان
پديد آورندگان :
صفايي شكيب، علي نويسنده , , عبدالملكي، بابك نويسنده , , حسين زاده، علي اكبر نويسنده , , موسيوند، مريم نويسنده ,
اطلاعات موجودي :
فصلنامه سال 1394 شماره 16
كليدواژه :
رهبري تحول گرا , توانمندسازي ساختاري , توانمندسازي روانشناختي , دانشگاه پيام نور , تعالي سازماني
عنوان نشريه :
مطالعات رفتار سازماني
عنوان نشريه :
مطالعات رفتار سازماني
اطلاعات موجودي :
فصلنامه با شماره پیاپی 16 سال 1394
كلمات كليدي :
#تست#آزمون###امتحان
