عوامل برون سازماني مؤثر بر بروز خشونت پليس در فرآيند دادرسي و راهكارهاي پيشگيري از آن

External factors influencing the risk of police violence in the judicial process and strategies for its prevention

زمينه و هدف: امروزه پليس بازوي اجرايي حكومت ها براي برقراري نظم در جامعه به حساب مي آيد. بنابراين رفتار خوب يا بد پليس مي تواند نماد خوبي و بدي حاكميت در جامعه باشد. بر اين اساس در سال هاي اخير رويكرد پليس در فرآيند دادرسي بر منع استفاده از خشونت و بهره مندي از روش هاي علمي قرار گرفته است. با وجود اين برخي از ماموران در برخورد با متهمان مرتكب اعمال خشونت مي شوند عواملي كه در بروز اين خشونت دخالت دارند به سه دسته: فردي، درون سازماني و برون سازماني تقسيم مي شوند. هدف اين مقاله احصاي عوامل برون سازماني موثر بر خشونت پليس و راهكارهاي پيشگيري از آن است. روش: اين تحقيق از نظر نوع كاربردي و از نظر روش انجام توصيفي ـ پيمايشي است. جامعه آماري آن به تعداد 1000 نفر از دو گروه كاركنان و فرهيختگان انتخاب شدند. تعداد نمونه با استفاده از از فرمول كوكران 277 نفر و با شيوه نمونه گيري تصادفي طبقه اي نظام مند از هر دو گروه انتخاب شدند. يافته: مهم ترين يافته هاي به دست آمده از تحليل داده ها بيانگر آن است كه تفاوت نظرات دو گروه كاركنان و فرهيختگان با اطمينان 99% معنادار است و از بين عوامل برون سازماني بروز خشونت، انتظار مقامات قضايي از پليس براي كشف سريع جرم در رتبه اول، بي احترامي و اهانت برخي متهمان به پليس هنگام دستگيري و بازجويي در رتبه دوم و انتظار رسانه هاي جمعي از پليس براي كشف سريع جرم در رتبه سوم اهميت قرار دارند. نتيجه گيري: نتايج به دست آمده از تجزيه و تحليل داده ها نشان مي دهد كه در مجموع هر دو گروه عوامل برون سازماني را به ميزان 58.8% در احتمال بروز خشونت موثر مي دانند.

Basis and Purpose: today's the executive arm of the state police to restore order in society is considered. So good or bad police behavior can be a symbol of good and bad governance in society. Accordingly، in recent years the approach of the police in due process and prohibiting the use of violence and to benefit from scientific methods is located. However، some officers in dealing with those accused of acts of violence are factors that contribute to the risk of violence into three categories: individual، within and outside the organization are divided. The purpose of this article enumerating factors affecting police violence and ways to prevent it. Methods: This type of research has an applied and descriptive method. The populations of 1200 people were selected from two groups of workers and intellectuals. The number of samples using a sample of 270 people and a systematic random sampling method. Found: The most important findings from the data analysis indicates that the difference between two groups was significant with 99% of employees and educators Organizational and internal factors of violence، judicial officials expect the police to quickly discover the crime in the first place، Disrespectful and insulting police during arrest and interrogation of the accused in second place and waiting for the police to discover fast mass media are ranked third in importance. Conclusion: The results of data analysis show In general، both factors external to the 58.8 percent in the likelihood of violence are effective.