توجه به كارآفريني و اقتصاد مقاومتي، نياز امروز آموزش و پرورش و اجتماع

در دنياي درحال تحول امروز، كاميابي از آن ، جوامع و سازمان هايي است كه بين منابع كمياب و قابليت هاي مديريتي و كارآفريني منابع انساني خود رابطه معني داري برقرار سازد. به عبارتي ديگر جامعه و سازماني مي‌تواند در مسير توسعه، حركت روبه جلو و با شتابي داشته باشد كه با ايجاد بسترهاي لازم منابع انساني خود را به دانش و مهارت كارآفريني مولد تجهيز كند تا آنها با استفاده از اين توانمندي ارزشمند، و با استفاده مناسب و بجا از مولفه هاي اقتصاد مقاومتي و ساير منابع ، جامعه و سازمان را به سوي ايجاد ارزش و حصول رشد و توسعه، مديريت و هدايت كنند. مقاله مروري حاضر به بررسي دو موضوع بسيار مهم كه موجبات توسعه وسازندگي جوامع مختلف را در بر داشته ودارد پرداخته شده است .بحث كارآفريني و اقتصاد مقاومتي دو مولفه اي ست كه به نظر بسياري از صاحبنظران بايد از ابتداي زندگي اجتماعي هر فرد بطور جد به او آموزش داده شود. لذا پژوهش حاضر به به تعريف موضوعات مذكور وهمچنين بررسي مولفه هاي ان پرداخته است.